Här finns jobben som står emot krisen
Trots att lågkonjunkturen nu börjar märkas ordentligt på arbetsmarknaden är efterfrågan på personal fortfarande stor inom vissa branscher. Störst är behovet av ingenjörer och IT-personal. För den som är yrkesutbildad och förlorar jobbet kan en flytt norrut vara lösningen.
Den ekonomiska nedgången märks nu allt tydligare på arbetsmarknaden. Oktober blev en svart månad med nära 20 000 som personer varslades om uppsägning – den högsta siffran sedan förra finanskrisen 1993. Samtidigt är efterfrågan på arbetskraft fortfarande hög inom vissa yrkesgrupper.
Suget är alltjämt stort efter ingenjörer och andra tekniker, enligt vad flera bemanningsföretag uppger till E24. Även utbildade hantverkare, säljare, mekaniker, yrkeschaufförer, chefer, sekreterare, administrativ personal, läkare och kockar efterfrågas av företagen.
Inom vård och omsorg är arbetsmarknaden stabil och även ekonomi och redovisning klarar sig fortsatt bra. På IT-arbetsmarknaden märks visserligen en avmattning, men det från en arbetsmarknad som varit mycket stark. Poolia ser rentav en ökning av efterfrågan på IT-personal, enligt E24. Även rekryteringsföretaget Monsters senaste index visar en fortsatt brist på arbetskraft inom IT- och tekniksektorn och en något ökad efterfrågan under oktober.
Enligt Arbetsförmedlingens Torbjörn Israelsson är det utbildningsnivån som kommer att vara den avgörande faktorn för vem som får de nya jobben framöver.
– Personer med högskoleutbildning kommer att slåss om jobben som tidigare bara krävde gymnasieutbildning, säger han till DN.
Fortfarande finns det dock delar av landet som tycks förskonade från den annalkande jobbkrisen. I de nordligaste kommunerna är personalbehovet stort och kommuner och företag gör vad de kan för att locka till sig arbetssökande sörlänningar. I början av november kom en rad norrländska företag och kommuner ner till Stockholm och rekryteringsmässan Jobb i Norr för att ragga ny personal.
– Vi måste importera arbetskraft. Det är en lite ovanlig sits för oss, säger Monica Isaksson ansvarig för arbetsmarknadsfrågor i Kiruna kommun, till E24.
De norrlandsbaserade företagen LKAB, Bergteamet AB, Enercon Energy Converter AB, MacGreegor och Utbildning Nord var på plats när dörrarna öppnades på Arbetsförmedlingen Expo, liksom de fem norrländska kommunerna Gällivare, Kiruna, Jokkmokk, Övertorneå och Pajala.
Det är stora investeringar i gruvnäringen och framtida pensionsavgångar som ligger bakom det stora rekryteringsbehovet i de nordliga kommunerna, skriver DN. Det behövs även personal till utbyggnad av vindkraften och till kommunerna.
Ingenjörer, hantverkare, socionomer och kockar som kan tänka sig att flytta norrut har goda chanser att få jobb. Även andra yrkesgrupper behövs, bland annat personaladministratörer, geologer, bergmekaniker, arbetsledare, truckförare, mekaniker, elektriker, installationsmontörer, socionomer, yrkeslärare och undersköterskor.
Även här gäller dock det redan nämnda: Nyckeln till jobbet är god utbildning.
– Det är jättesvårt för dem som har dåligt på fötterna, säger Kristina Palo på arbetsförmedlingen i Kiruna-Pajala till DN. LKAB kräver fullgjord gymnasieutbildning och många jobb kräver mycket mer än så.
